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La Prévention
Le problématique: Il y a trois niveaux importants dans la prévention: 1. La prévention primaire:Dans la prévention primaire, il s'agit de prévenir une maladie telle que l'asthme professionnel. Pour les maladies professionnelles telles que l'asthme professionnel, la prévention primaire est très importante car une fois que les travailleurs soient sensibilisés, leurs options et les options du patronat sont très peu. En ce moment, il n'existe pas de régie de prévention primaire pour l'asthme au crabe à Terre-Neuve-et-Labrador. Il faut développer une telle régie dès que possible afin de minimiser le risque de sensibiliser plus de travailleurs. Cela exigera les actions de nombreux organismes, y compris le Ministère de la pêche et de l'aquaculture, les dessinateurs et les fabricants des équipements de traitement du crabe, les agences qui financent les recherches et le développement dans l'industrie, le patronat, les comités de la santé et la sécurité du travail (SST), et le Ministère des ressources humaines et de l'emploi. Il faut aussi plus de recherches pour confirmer et pour surveiller l'efficacité des interventions actuelles dans la prévention primaire après leur implémentation. 2. La prévention secondaire:La prévention secondaire traite à la détection tôt et à l'intervention, i.e. l'identification tôt des travailleurs souffrant d'asthme au crabe et le retirement de l'exposition afin de prévenir une maladie chronique. Comme nous le savons, un des facteurs de risque pour la persistance de l'asthme après l'arrêt du travail est la durée de l'exposition après la présence de symptômes. 3. La prévention tertiaire:La prévention tertiaire comprend la minimisation des effets d'une maladie établie telle que l'asthme professionnel. Cela se fait par les moyens de donner les médicaments, de réduire les expositions futures, de minimiser la perte de fonction pulmonaire additionnelle, et de minimiser les conséquences sur la qualité de vie, les facteurs sociaux, et les facteurs économiques. Nos résultats de fréquence suggèrent qu'un bon nombre de travailleurs sensibilisés existent à Terre-Neuve-et-Labrador, dont certains risquent une maladie plus grave s'ils continuent à travailler dans leurs emplois actuels, mais qui peuvent aussi souffrir de graves conséquences sociales et économiques si on les fait quitter leurs emplois. Selon l'étendue de leur sensibilisation et selon la vitesse et le succès des interventions de la prévention primaire qui créent des emplois avec peu d'exposition aux allergènes dans plusieurs espaces des usines de traitement du crabe, il se peut que certains travailleurs puissent garder leurs emplois ou changer, en toute sécurité, aux autres postes. Il faut vérifier la sécurité de tels emplois et les travailleurs devraient surveiller leur symptômes (aussi bien que leur spirometrie, et possiblement les débits expiratoires de pointe au travail et la réaction bronchique à la méthacholine ) afin d'assurer que la maladie n'empire pas.
Publications sur la prévention Preventing Workplace Injuries: A Resource Manual (anglais) Preventing Workplace Injuries: Getting Started (anglais) La santé et la sécurité dans le lieu de travail: Ce qu'il faut savoir Accident Prevention Strategy Highlights (anglais) Strategic Plan 2002-2006: Focus on Prevention and Early and Safe Return-to-Work (anglais) Task Force Final Paper "Changing the Mindset" (anglais) Guidelines for Prevention of Soft Tissue Injuries (anglais) La site Web sur la prévention de la WHSCC de Terre-Neuve-et-Labrador (anglais)
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